海南警锐保安服务有限公司公开招聘
2019年儋州市扫黑反诈巡查队员公告
因工作需要,受儋州市委政法委委托,海南警锐保安服务有限公司面向社会公开招聘11名扫黑反诈巡查队员,协助开展扫黑除恶及打击整治电信网络诈骗违法犯罪。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,公开招聘择优录用工作人员。
二、招聘人数、岗位职责、报考条件及报名方式要求
(一)招聘人数
本次招聘扫黑反诈巡查队员共11名。
(二)岗位职责
1.进村入户摸排电信网络诈骗违法犯罪重点人员及其直系亲属基本情况;
2.宣传扫黑除恶及预防电信网络诈骗知识;
3.开展巡逻防范,管住重点人员,发现嫌疑人员,及时报送有价值情报;
4.协助配合完成市、镇有关扫黑除恶及打击整治电信网络诈骗违法犯罪的有关工作任务;协助配合完成市、镇有关乡村治理、网格化服务管理等工作任务。
(三)报考条件
1.拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵纪守法,有良好的政治素质和品行;
2.具有大学专科及以上学历的毕业生(政法类及警察类相关专业报考人员优先考虑);或具有儋州户籍的退伍军人,要求高中及以上学历(优秀的退伍军人学历可以放宽至初中)、会说儋州地方方言;
3.年龄18周岁以上、45周岁以下;
4.因特殊工种仅限男性报考;
5.男净身高166CM、身体健康,五官端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,裸眼视力在4.0以上;
6.掌握计算机基本操作及公文写作基础;
7.有下列情形之一的人员,不得报考(特招的除外):
(1)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
(2)有较为严重的个人不良信用记录的;
(3)因违规违纪被开除、辞退、解聘的;
(4)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
(5)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(6)其它不适合从事反电诈工作的。
(四)报名方式及要求
1.报名时间:2019年12 月 2日至 6 日
2.报名地点:海南警锐保安服务有限公司(儋州市那大镇中兴大道新市民小区A8号,中兴公园西侧50米)。
联系电话:36932333,联系人:郭经理、吴女士。
3.报名形式:采取现场报名
4.报名要求:报名者须提交学历证书原件复印件、退伍证原件,户口本和身份证复印件,大专学历现场通过学信网打印学历证明,并填写《海南警锐保安服务有限公司公开招聘2019年儋州市扫黑反诈巡查队员报名表》及提交近期一寸同底版免冠照片5张。
三、招聘方式
(一)笔试:1.计算机基本操作;2.公文写作基础。由海南警锐保安服务有限公司组织实施。计算机操作及公文写作基础均实行百分制,根据考生成绩合理划定合格分数线,计算机基本操作和公文写作各占笔试成绩的50%,两项成绩之和乘以60%后计入综合成绩。根据考生笔试成绩从高分到低分的顺序,按照各岗位拟招聘数1:2的比例,确定体测及面试人选。如预划定分数线末位出现成绩并列的情况,统一进入体侧及面试环节。
(二)体测:具体测试科目由海南警锐保安服务有限公司组织,体测合格者进入面试阶段。体能测试项目和标准如下:
项目 |
标准 |
|
30岁(含)以下 |
31岁(含)以上 |
|
10米×4往返跑 |
≤13〞1 |
≤13〞4 |
1000米长跑 |
≤4ˊ25〞 |
≤4ˊ35〞 |
纵跳摸高 |
≥265厘米 |
(三)面试:面试采用结构化形式。面试工作由海南警锐保安服务有限公司主持,命题由儋州市委政法委负责。面试以考查应试者如何获取信息、综合分析能力、突发应急处理能力等相关内容,以衡量应试者对拟任岗位是否合适,成绩乘以40%后计入综合成绩。面试考官由海南警锐保安服务有限公司组织相关专家组成。面试成绩实行百分制,量化计分,合格分数线为60分。面试成绩不合格者不予录用。面试成绩即时公布于现场成绩公告栏。
(四)计算机操作、体测、面试时间地点待另行通知。
四、体检
根据综合排名成绩情况按1:1的比例确定参加体检人员名单。组织体检对象到市级综合性医院参照《公务员录用体检通知标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行体检,体检费用由体检对象自理。对体检不合格、作弊以及自愿放弃者不予聘用,按总成绩高低依次递补。
五、政审
经以上各招聘环节后,由海南警锐保安服务有限公司具体负责对拟聘用人员进行政审。有下列情况之一的取消聘用资格:
(一)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
(二)有较为严重的个人不良信用记录的;
(三)因违规违纪被开除、辞退、解聘的;
(四)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
(五)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(六)其它不适合从事反电诈工作的;
(七)具有反电信诈骗经验特殊人员单独政审。
对因政审不合格造成的空缺,按招聘岗位考试成绩的排名顺序,依次等额递补。
六、公示
根据计算机操作、体能测试、面试、体检、政审的考核
结果,确定拟聘用扫黑反诈巡查队员名单,并进行公示,公示期为5个工作日。公示期满无异议的按照相关程序进行聘用;对公示期间有异议的,核实并做出结论后再决定是否聘用。
七、培训
公示期满后,将对拟聘用的扫黑反诈巡查队员进行岗前培训(以工代训)。培训不合格者,取消其聘用资格。
八、聘用
培训结束后,海南警锐保安服务有限公司和受聘的扫黑反诈巡查队员签订聘用劳动合同,办理聘用相关手续,由儋州市委政法委具体负责安排工作岗位。拟聘用扫黑反诈巡查队员已和有关单位签有劳动或聘用合同的,应先解除原合同,否则不予办理聘用手续。如有隐瞒后果自负。
新招聘的扫黑反诈巡查队员实行试用期制度,试用期限为3个月。试用不合格的,解除劳动合同。
九、工资待遇
聘用扫黑反诈巡查队队员的工资待遇以及各类保险参照聘用的网格员工资标准执行。聘用人员实行劳动合同一年一签制,月应发工资2562.57元(含个人部分五险),另外,4-10月发放300元高温补贴。
附件:《海南警锐保安服务有限公司公开招聘2019年儋州市扫黑反诈巡查队员报名表》
海南警锐保安服务有限公司
2019年 12月 2日